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在坊間及網路上通常會看到各式各樣的心理測驗，例如描述一個情境，讓受測者試想在該情境下，會有什麼樣的反應，結果準不準可能見仁見智，我們並不建議企業在運用心理測驗時，隨意採用坊間資訊提供不足的測驗，因為「專業」與「趣味」心理測驗有相當的差別：
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| 一、理論或實證依據 |
| 專業的心理測驗是根據嚴謹的理論依據所發展，即使是實證取向的測驗，亦會透過嚴謹的計量方法，驗證測驗架構的合理性；趣味心理測驗通常是沒有理論的依據或實證的驗證，僅是將選項做誇大的解釋。 |
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| 二、數個題目共同測量一個向度 |
專業的心理測驗通常是由多個題目共同測量一個向度以增加測驗結果的穩定性，其道理很簡單，試想在聯考的時候，若每一個科目僅出一道題目，其正確性與公平性便會受到強烈的質疑。
使用比較多的題目來測量一個向度，一方面是若題目太少則所測的內容可能無法涵蓋該特質所有的層面，二方面亦是藉由受測者多次一致的作答反應，來確信測驗結果是出於個體的特質而非偶發性的因素。
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| 三、建立測驗品質指標 |
| 專業的心理測驗會建立測驗品質的指標，以證實其測驗是穩定可靠且有效的；趣味心理測驗通常沒有進行信、效度的驗證，使用者並無法得知測驗結果是否正確可靠。 |
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